Spécialité
Radiologie
Type Contrat
Contrat Hospitalier - Temps Plein
Rémunération
Selon la grille de la Fonction Publique Hospitalière des praticiens attachés et praticiens contractuels. Indemnités pour les gardes et/ou astreintes
Type Etablissement
Centre Hospitalier
Conditions / Avantages
Avec cette annonce médicale en radiologie vous bénéficierez de :
10 demi-journées hebdomadaires pour un temps plein,
25 jours de congés annuels,
19 jours de RTT par an,
8 jours de congés de formation par an,
Logement assuré par l'établissement
Description de l'offre
Un Centre Hospitalier de la région Rhône-Alpes (à la frontière avec Suisse), recherche un médecin spécialiste radiologue et un radiologue expérimenté avec profil généraliste et dynamique pour reprendre la chefferie de service (unité d’imagerie au sein d’un pôle médico-technique).
Capacité du centre :
Médecine : 200
Chirurgie : 106
Gynéco-obstétrique : 30
Psychiatrie : 87
SSR : 15
USLD : 30
EHPAD / Hébergement : 222
HAD / SSIAD : 20
- Activité polyvalente médicale et chirurgicale (à l‘exclusion de la chirurgie vasculaire, thoracique et neurochirurgie) avec plateau technique de qualité ;
- Équipe pluridisciplinaire de qualité ;
- Activité de l’hôpital se développant ;
- Architecture des locaux agréable ;
- L’équipe de radiologie est formée de 15 manipulateurs, un cadre et 5 secrétaires motivés et compétents.
Détails du poste de radiologue :
– Poste ouvert à un Praticien Hospitalier (PH) ou assistant, à temps plein, dans une équipe de 5 radiologues ;
– titularisation possible rapidement (poste vacant officiellement sur la liste des aptitudes des PH) ;
– Secteur privé ou activité contractualisée possible.
Détails du poste de chef de service proposé par cette annonce en radiologie :
– Poste ouvert à un Praticien Hospitalier (PH), à temps plein, avec Chefferie de l’unité dans une équipe de 5 radiologues, 3 ayant des titres universitaires (ACCA) ;
– Titularisation possible rapidement (poste vacant officiellement sur la liste des aptitudes des PH) ;
– Secteur privé ou activité contractualisée possible ;
– Le futur chef de service radiologue doit avoir une personnalité dynamique, aimant le contact humain et doit être prêt à prendre des initiatives pour développer l’activité.
Détails techniques
CARACTERISTIQUES DES FONCTIONS :
1. Radiologue
– Organisation de la permanence des soins : astreintes opérationnelles
– Partenariat en GIE y compris pour les astreintes
– Les modalités sont toutes sur le même site hospitalier
2. Radiologue expérimenté :
– Organisation de la permanence des soins : astreintes opérationnelles
– Partenariat en GIE pour le scanner et l’IRM avec participation des libéraux aux astreintes
– Les modalités radio, scanner et IRM sont toutes sur le même site hospitalier à proximité des urgences.
Profil et Compétences
Votre profil et les conditions :
– Diplôme de spécialité en Radiologie délivré par un pays de l’Union Européenne
– Forte compétence en scanner
– Inscrit ou pouvant s’inscrire a l’Ordre des médecins
– Expérience confirmée dans des fonctions similaires
– Maîtrise du Français impérative
COMPÉTENCES COMPLÉMENTAIRES REQUISES :
– Polyvalence avec compétence si possible en sénologie et / ou ostéo-articulaire ; oncologie ;
– Activité scanner sur 32 barrettes GE, IRM sur Siemens Aéra 1.5T, radiologie générale, sénologie, échographie générale et Doppler veineux +/- artériel ;
– Pas de radiologie vasculaire ;
– Personnalité aimant le contact humain.